2019上半年安徽合肥庐江县部分单位招聘政府购买服务人员56人面试方式

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2019上半年安徽合肥庐江县部分单位招聘政府购买服务人员56人面试方式

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关注宣城中公教育微信),查看最新招考;点击查看原公告:根据工作需要,经县研究同意,我县部分单位面向社会公开招聘政府购买服务人员,现就招聘工作有关事项公告如下:面试面试采用结构化面试方式进行。

面试人选根据岗位招聘计划数,在同岗位笔试人员中依笔试成绩从高分到低分按规定比例确定(招聘计划3人及以下按1:3比例、4-5人的按1:2比例、6人及以上按1:比例,具体人数在计算时四舍五入),不足比例的按实际人数确定,末位成绩相同的同为面试人选。

进入面试人选在面试前需进行资格复审。

凡出现以下任一情况的,即为资格复审不合格,取消其面试资格:与报考条件不符的;不能提供规定证件、材料的;不能在规定时间接受资格复审的。

资格复审不合格的取消其资格,并按相应程序规定在同岗位人员中依据笔试成绩从高分到低分等额有效递补一次。 [page]报考县公安局辅警岗位的面试入围考生,在面试前需进行体能测试。

体能测试共设2个项目,分别为中长距离跑和纵跳摸高。

体能测试标准详见下表。

体能测试合格者方可进入面试环节。 体能测试不合格或放弃的,等额有效递补一次。 体能测试工作由县公安局负责组织实施。 体能测试标准:。

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